- Secteur d'activité : Santé
- Durée de Travail : Temps Plein
- Entrée en fonction : Immédiate
- Ville : Sainte-Suzanne
- Publié le : 14/10/2025
- Type de Contrat : CDD
- Salaire : 2 300 € A 2 700 € Par mois
- Pays : France
- CSP : Employé
- MàJ le : 14/10/2025
Présentation de la société
Storme RH - Votre Carrière dans le Secteur Médical et de la Santé
Découvrez des opportunités attractives et ambitieuses avec Storme RH, expert du recrutement dans le domaine médical et de la santé.
Notre équipe, composée d'experts en recrutement et de professionnels de santé, est déterminée à vous accompagner dans la recherche du poste qui vous correspond. Explorez de nouvelles possibilités et donnez un nouvel élan à votre carrière.
Découvrez des opportunités attractives et ambitieuses avec Storme RH, expert du recrutement dans le domaine médical et de la santé.
Notre équipe, composée d'experts en recrutement et de professionnels de santé, est déterminée à vous accompagner dans la recherche du poste qui vous correspond. Explorez de nouvelles possibilités et donnez un nouvel élan à votre carrière.
Description
Nous recherchons pour un de nos partenaires, structure investie dans l’accompagnement de personnes en situation de handicap, au sein d’un environnement humain et stimulant, et dans le cadre d’un dispositif innovant à l’échelle territoriale,
Un(e) Assistant de service social H/F ou travailleur social H/F.
En Maison d'Accueil Spécialisée (MAS).
Contrat en CDD de 1 an, à temps plein
A pourvoir dès que possible
Réunion Est.
Contexte
Ce poste s’inscrit dans le dispositif COMETA (COordination Multi-Établissements pour le Traitement des listes d’Attente), porté par une coordination régionale, visant à fluidifier les parcours et harmoniser la gestion des listes d’attente sur le territoire. Il s'agit d'une mission expérimentale d’une durée d’un an, renouvelable.
Missions principales
Participer à une démarche collaborative inter-associative sur la gestion des listes d’attente.
Réaliser des visites à domicile pour évaluer les besoins des personnes inscrites (objectif : 60 situations/an).
Mettre en place un accompagnement individualisé de premier niveau pour les personnes et leurs familles.
Mettre à jour les informations sur les situations suivies (lien avec MDPH, outils numériques tels que Via Trajectoire, Ogyris, etc.).
Identifier les situations complexes et contribuer à la prévention des ruptures de parcours.
Objectifs du poste
Fiabiliser les listes d’attente à l’échelle du territoire.
Contribuer à une meilleure lisibilité et transparence des démarches pour les familles.
Favoriser la coopération entre établissements autour d’outils communs.
Alimenter une vision partagée des besoins et des ressources disponibles.
Un(e) Assistant de service social H/F ou travailleur social H/F.
En Maison d'Accueil Spécialisée (MAS).
Contrat en CDD de 1 an, à temps plein
A pourvoir dès que possible
Réunion Est.
Contexte
Ce poste s’inscrit dans le dispositif COMETA (COordination Multi-Établissements pour le Traitement des listes d’Attente), porté par une coordination régionale, visant à fluidifier les parcours et harmoniser la gestion des listes d’attente sur le territoire. Il s'agit d'une mission expérimentale d’une durée d’un an, renouvelable.
Missions principales
Participer à une démarche collaborative inter-associative sur la gestion des listes d’attente.
Réaliser des visites à domicile pour évaluer les besoins des personnes inscrites (objectif : 60 situations/an).
Mettre en place un accompagnement individualisé de premier niveau pour les personnes et leurs familles.
Mettre à jour les informations sur les situations suivies (lien avec MDPH, outils numériques tels que Via Trajectoire, Ogyris, etc.).
Identifier les situations complexes et contribuer à la prévention des ruptures de parcours.
Objectifs du poste
Fiabiliser les listes d’attente à l’échelle du territoire.
Contribuer à une meilleure lisibilité et transparence des démarches pour les familles.
Favoriser la coopération entre établissements autour d’outils communs.
Alimenter une vision partagée des besoins et des ressources disponibles.
Exigences
Diplôme d'État de niveau 6 en travail social exigé (AS, ES, CESF).
Expérience en évaluation sociale et accompagnement personnalisé.
Bonne connaissance du public concerné (handicap, situations complexes).
Maîtrise des outils informatiques.
La connaissance de Via Trajectoire / Ogyris est un plus.
Permis B indispensable (déplacements fréquents sur l’île).
Expérience en évaluation sociale et accompagnement personnalisé.
Bonne connaissance du public concerné (handicap, situations complexes).
Maîtrise des outils informatiques.
La connaissance de Via Trajectoire / Ogyris est un plus.
Permis B indispensable (déplacements fréquents sur l’île).
Avantages
Rémunération selon la Convention Collective 51