Storme RH accompagne les candidats dans leur recherche d’opportunités professionnelles sur les territoires d’Outre-mer et en France métropolitaine.

Notre équipe de recruteurs vous aide à identifier le projet de carrière qui vous correspond le mieux.
Explorez de nouvelles possibilités et donnez un nouvel élan à votre parcours.

Storme RH recrute pour son partenaire, un acteur structuré du retail textile, un Analyste Gestionnaire de Flux (H/F) pour contribuer directement à la performance économique du réseau magasins sur un périmètre textile enfant.

Votre rôle :

Rattaché au Chef de marché, vous intervenez au cœur de la distribution textile en pilotant les approvisionnements, les stocks et les flux produits du réseau magasins.

Votre objectif est clair : mettre le bon produit au bon endroit, au bon moment et dans les bonnes quantités, tout en optimisant le chiffre d’affaires, la marge et les niveaux de stock.

Poste fortement orienté analyse, pilotage et optimisation business, il implique une collaboration étroite avec le terrain et les fonctions support.

Vos missions :

Piloter les approvisionnements et les flux :

Vous assurez l’allocation des produits vers les magasins en respectant les assortiments définis et les enjeux commerciaux.
Vous pilotez les réapprovisionnements, anticipez les ruptures et mettez en place des transferts inter-magasins lorsque nécessaire afin de sécuriser la disponibilité produit.
Vous définissez et ajustez les stocks cibles par magasin et par article, tout en optimisant le cadencement des expéditions et le suivi des flux physiques jusqu’au point de vente.

Contribuer à la performance commerciale du réseau :

Par vos analyses et vos arbitrages, vous contribuez directement à l’optimisation du chiffre d’affaires et de la marge.
Vous analysez les ventes, les performances produits et magasins, ainsi que les indicateurs de rotation et de couverture de stock, afin d’identifier les leviers de performance en cours de saison.
Lorsque des écarts apparaissent, vous proposez et mettez en œuvre des plans d’action correctifs adaptés aux enjeux commerciaux et logistiques.

Maîtriser les stocks et les écoulements :

Vous pilotez les niveaux de stock en magasin et en entrepôt dans une logique d’équilibre entre disponibilité produit et maîtrise des immobilisations.

Vous accompagnez les opérations commerciales et mettez en place des actions d’optimisation des écoulements, telles que les transferts, la démarque ou les soldes, afin de limiter les résiduels de fin de saison.

Analyser, reporter et aider à la décision :

Vous suivez régulièrement les indicateurs économiques et logistiques et produisez des reportings clairs et exploitables.
Par votre capacité d’analyse, vous apportez une aide à la décision concrète aux équipes commerce, supply et marché, et contribuez à l’amélioration continue des outils et des process.

Travailler en transverse avec le terrain :

Interface quotidienne entre le siège et les magasins, vous collaborez étroitement avec les équipes terrain, les animateurs réseau et les fonctions support.

Vous coordonnez vos actions avec la logistique, l’import, le marketing et l’informatique afin de garantir la cohérence globale entre l’offre, les flux et l’animation commerciale.

Vous êtes issu d’une formation supérieure Bac +3 à Bac +5 en logistique, gestion, commerce ou économie.
Vous justifiez d’une expérience réussie en approvisionnement, gestion des flux, pilotage de stock ou performance commerciale, idéalement dans le retail textile.

Vous avez une forte appétence pour les chiffres, l’analyse et la performance économique, ainsi qu’une excellente maîtrise d’Excel.

La connaissance d’outils de type Storeland, ERP retail ou outils de réassort est un atout.
Rigoureux, organisé et autonome, vous savez prendre du recul sur les données et travailler en transversal avec des interlocuteurs variés.

Votre sens du commerce, votre curiosité et votre esprit de proposition vous permettent d’être force d’amélioration continue.

Divers avantages et primes

Pourquoi rejoindre notre partenaire ?

• Un poste au cœur de la performance du réseau magasins
• Un rôle transverse avec un impact concret sur les résultats
• Un environnement retail structuré et dynamique
• Une forte interaction avec le terrain et les équipes marché