- Secteur d'activité : Automobile
- Durée de Travail : 39h hebdomadaires
- Niveau de formation : Bac +2 (Deug, BTS, DUT, DEUST)
- Pays : France
- Service : RH
- Publié le : 01/10/2025
- Type de Contrat : CDI
- Salaire : 1 800 € A 2 000 € Par mois
- Entrée en fonction : Immédiate
- Ville : MAMOUDZOU
- CSP : Employé
- MàJ le : 09/10/2025
Présentation de la société
Storme RH, acteur incontournable du recrutement sur l'île de la Réunion depuis 2020, vous propose des opportunités de carrières en France Métropolitaine et sur les DOM-TOM.
Notre équipe, composée d'experts en recrutement, est vous accompagne dans la recherche du projet de carrière qui vous correspond. Explorez de nouvelles possibilités et donnez un nouvel élan à votre carrière.
Notre équipe, composée d'experts en recrutement, est vous accompagne dans la recherche du projet de carrière qui vous correspond. Explorez de nouvelles possibilités et donnez un nouvel élan à votre carrière.
Description
Nous accompagnons une entreprise locale en pleine croissance, regroupant plusieurs centres automobiles et boutiques spécialisées, dans la recherche un(e) Technicien(ne) en électromécanique pour renforcer son équipe technique. Vous évoluerez dans une structure à taille humaine, organisée et dynamique, sous la responsabilité du Responsable des centres, du Directeur Commercial et de la Direction des Opérations.
Après une formation aux méthodes internes, vous deviendrez un(e) acteur(rice) clé dans la maîtrise des risques liés au levage et à l’électricité.
Vos principales responsabilités incluent :
Vos missions
Après une formation aux méthodes internes, vous deviendrez un(e) acteur(rice) clé dans la maîtrise des risques liés au levage et à l’électricité.
Vos principales responsabilités incluent :
- Contrôles réglementaires des installations électriques et des appareils de levage chez les clients.
- Installation de machines neuves ou d’occasion (production, levage, climatisation) en atelier ou sur chantier.
- Réglages et vérifications du bon fonctionnement des équipements.
- Maintenance préventive : entretien, dépannage, nettoyage, vérification, lubrification, réglages, remplacement de pièces.
- Diagnostic de pannes : identification des anomalies (surchauffe, usure, déformation) et remplacement des éléments défectueux.
- Suivi administratif : mise en conformité suite aux rapports de contrôle, visites périodiques, rédaction de comptes-rendus informatisés.
Exigences
Profil recherché
- Formation supérieure en Électromécanique, Électrotechnique ou Mécanique.
- Expérience confirmée dans l’un de ces domaines.
- Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel).
- Autonomie, rigueur, sens des responsabilités et bon relationnel client.